助成金受給実績(厚生労働省)


秦野市 S社様 

建設業 社員数4名

【3年以内既卒者新卒扱い奨励金】

2012年12月 受給額:1,000,000円


世田谷区 F社様  

整骨治療院 社員11名

【中小企業労働環境向上助成金】

2014年5月 受給額:300,000円


藤沢市 K社様 

保育 社員数11名

【キャリアアップ助成金(健康診断コース)

2015年1月 受給額:400,000円


横浜市 J社様 

整体業 社員数10名

【若者人財育成・定着支援奨励 】

2016年1月 受給額:1,700,000円


横浜市 F社様 

美容業 社員数5名

【若者人財育成・定着支援奨励 】

2014年4月 受給額:1,200,000円


川崎市 M社様 

食品製造・卸業 社員数10名

【特定求職者雇用開発助成金】

2014年7月 受給額:900,000円


横浜市 A社様 

精密機械設計 社員数2名

【キャリアアップ助成金(人材育成コース)

2015年7月 受給額:550,000円



川口市 P社様 

デイサービス 社員数10名

【正規雇用労働者育成支援奨励金】

2014年3月 受給額:314,000円


鎌倉市 A社様  

整骨治療院 社員数80名

【中小企業労働環境向上助成助】

2014年9月 受給額:600,000円


鎌倉市 A社様  

整骨治療院 社員数80名

【キャリア形成促進助成助】

2015年10月 受給額:360,000円


簡単入力で、どんな助成金が受給可能か診断します。ご要望があれば診断レポートの解説も致します!

     助成金診断


【キャリアアップ助成金のご案内】

採用の仕方を変えると

厚生労働省から

一人あたり57万円の助成金が

受給できるかもしれません!

しかも融資ではないので 

返さなくていいんです

ほとんどの助成金は、

事業主が支払った「雇用保険料」の一部が財源となっています。

 

しかも経理処理でも、雑収入として利益計上できます。

 

多くの経営者様は、申請すれば受給可能性が高いにもかかわらず、

チャンスを見逃してしまっています。

 

面倒な書類作成から役所への届出、申請スケジュール管理の支援まで、

労務管理と助成金申請が経験豊富な社労士が対応いたしますので、

どうぞご安心ください。

 

               お気軽に連絡くださいませ

☎ 045‐264‐8253


【キャリアアップ助成金の詳細】

この助成金は、期間の定めのある雇用契約にて

「6か月以上勤務した」社員を、

正社員に転換し、その後6か月雇用し続ければ

一人あたり57万円の支給申請が出来ます。

 

その他

有期雇用社員 ⇒ 無期雇用社員 で28.5万円

無期雇用社員 ⇒ 正規社員雇用 で28.5万円

のパターンもあります

 

 

助成金の対象となる従業員は、

「契約社員」「パートタイマー」「期間社員」などの名称は問わず、

①雇用契約の期間が(6か月や1年など)決まっている

②採用時に正社員になる事があらかじめ決まっていない

を満たしていれば、年齢に関係なく対象となります。

 

人材育成コースも並行して申請すれば、

OJT訓練中の賃金補助(1時間あたり760円)とOFF-JT外部訓練の賃金助成(1時間あたり760円)と訓練経費が最高50万円まで助成されます。

例えば、OJT+Off-JTの訓練を合計700時間実施すれば、

56万円も受給できます。